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ColaborAcción. Una guía práctica para promover la sustentabilidad

McKaughan, Sean. Fundación Avina, 2019

Este libro es la sistematización de los 25 años de experiencia de trabajo de Avina en procesos colaborativos para el impacto y la sustentabilidad en Latinoamérica y el Caribe. 

El mismo propone respuestas a algunas cuestiones claves que muchos de nosotros enfrentamos en nuestro trabajo… ¿Por dónde comenzar si se quiere cambiar las cosas? ¿Cómo el cambio social contribuye a la sustentabilidad? ¿Cómo la filantropía puede escalar el cambio social?¿Qué hacer para que la colaboración lleve al impacto?

Guía para el desarrollo de Negocios Inclusivos basados en el cierre de ciclo de vida de residuos

Guía para el desarrollo de Negocios Inclusivos basados en el cierre de ciclo de vida de residuos

Minka-Dev, 2015

Como parte de los esfuerzos realizados por la Red EMM para cumplir con su objetivo de implementar soluciones a los retos asociados a la sustentabilidad, Minka-Dev colabora con la GIZ para analizar la experiencia de Bonafont a fin de identificar elementos y aprendizajes que la hacen potencialmente replicable en otras compañías de países emergentes. 

El resultado de dicho esfuerzo es la presente guía, una herramienta para empresas que busquen desarrollar, fortalecer y/o replicar sus modelos de negocios inclusivos basados en el reciclaje y en el cierre de ciclo de vida de los residuos. Es en este marco que se analizó la experiencia de Bonafont con Pepenadores, una iniciativa emblemática de la empresa que busca generar un impacto social y medioambiental positivo, relacionado al corazón del propio negocio.

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Transparencia en el informe corporativo: evaluación de las multinacionales del mercado emergente

Transparencia en el informe corporativo: evaluación de las multinacionales del mercado emergente

Transparencia Internacional. 2013

La corrupción es un riesgo para todas las empresas, ya sea que tengan su sede en Londres, Shanghai o la Ciudad de México. Además de los efectos devastadores y más reconocidos que la corrupción tiene en la sociedad en general, la corrupción destruye la reputación corporativa, inhibe el espíritu empresarial, debilita el libre mercado y socava la estabilidad vital para las economías exitosas.

Para las empresas de mercados emergentes, como para todas las multinacionales globales, la transparencia corporativa debe ser un componente clave de la sólida práctica anticorrupción.

Publicación en inglés.

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Directrices para la Responsabilidad Social en Inversiones mineras salientes

Directrices para la Responsabilidad Social en Inversiones mineras salientes

Cámara de Comercio de China de Importadores de Metales, Minerales y Productos Químicos y Exportadores (CCCMC)

Como un negocio a largo plazo con uso intensivo de capital, el desarrollo sostenible de los recursos minerales requiere la confianza pública continua y un entorno legal, político, social y económico estable. En cuanto a la minería china las empresas dedicadas a este tema tienen problemas específicos de responsabilidad social corporativa (RSE) y retos en la mejora de la eficiencia de la producción, las operaciones éticas y justas.

En este contexto, la Cámara de Comercio de China de Importadores de Metales, Minerales y Productos Químicos y Exportadores (CCCMC), una asociación de la industria destinada a promover el desarrollo sostenible desarrolló estas directrices.

El propósito de estas directrices es regular las inversiones y operaciones mineras chinas, y para guiar a las empresas chinas en la mejora de la RSE y las estrategias de sostenibilidad, así como los sistemas de gestión.

Publicación en inglés

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Respecto a los derechos humanos. Herramientas y materiales de orientación para los negocios

Respecto a los derechos humanos. Herramientas y materiales de orientación para los negocios

Econsense Discussion Paper

El informe contiene información precisa sobre los principales componentes de la responsabilidad corporativa para respetar los derechos humanos según el Marco Ruggie, materiales introductorios sobre derechos humanos y negocios, de qué se trata la debida diligencia en materia de derechos humanos, diferentes herramientas y guías que pueden usarse en el diferentes etapas de respeto a los derechos humanos y las principales diferencias entre el impacto de los derechos humanos herramientas de evaluación.

En este informe, pretende ayudar a las empresas a avanzar en su enfoque de los derechos humanos. El camino de las empresas puede asumir la implementación de los derechos humanos puede variar y es bueno para que sepan qué opciones hay para hacer esto tarea.

Publicación en inglés.

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Sostenibilidad en cadenas globales de suministro. Información y orientación para empresas

Sostenibilidad en cadenas globales de suministro. Información y orientación para empresas

Econsense Discussion Paper, 2013

Muchos de los desafíos y oportunidades asociadas con la sostenibilidad corporativa no pueden ser abordados por compañías individuales por su cuenta, solo mediante la colaboración a lo largo de la cadena global de suministro. Esta cooperación requiere un general consenso sobre los aspectos clave de sostenibilidad de las empresas.

Los miembros de econsense - Forum for Sustainable Development of German Business - esperan que este folleto puede contribuir a fomentar este consenso y facilitar el diálogo sobre la sostenibilidad a lo largo de la cadena de suministro.

El folleto está estrechamente alineado con los estándares internacionales reconocidos. Dirigido a las empresas que aún no han establecido un sistema de gestión de sostenibilidad sistemática, con el objetivo de ayudarlos a anclar la sostenibilidad en su negocio principal.

Publicación en inglés

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Guía sobre Responsabilidad Social para contratistas internacionales Chinos

Guía sobre Responsabilidad Social para contratistas internacionales Chinos

GoldenBee Management Co. Ltd, 2012

La guía define, entre otros, el ámbito de aplicación y la definición y principios básicos de responsabilidad social, y proporciona requisitos específicos sobre la gestión de la responsabilidad social, así como en temas centrales de responsabilidad social, incluida la calidad y seguridad del proyecto, los derechos de los empleados y el desarrollo profesional, derechos del cliente, gestión de la cadena de suministro, competencia leal, protección del medio ambiente y participación y desarrollo de la comunidad.

La guía refleja el consenso internacional sobre responsabilidad social tal como está incorporado en el Pacto Mundial de las Naciones Unidas y la Guía ISO 26000 sobre Social Responsabilidad; también resume e incorpora las mejores prácticas recientes de la industria y consagra la comprensión común del internacional chino contratante de la industria hacia la responsabilidad social.

Publicación en inglés.

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